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面试时，如何塑造初次印象？

与面试官的初次印象，这关系到面试官对你打分起点的高低，初次印象好，起点高些，印象不好那么你可能刚开始已经输在了起跑线上。

那么在面试中我们该如何塑造我们的初次印象呢？

1、面部清洁

据社会学家研究显示，在不能深入了解一个人之前，一个面部干净整洁的人通常比一个满脸油光尘土的人更受欢迎。

2、着装

只要花一点点心思，任何人都能满足着装的要求。这么容易的事情，为何不做到呢？

男生西服领带，女生西服套装。也不需要准备太贵的，但至少准备上一套适合自己的。大小适合，样式简单，干干净净。

如果是很冷或者很热的天气，也别怕麻烦，哪怕带到写字楼里换也可以。着装是一个面试者基本的态度。稍微好一点的公司都是很看重着装的。

3、仪表仪态

俗话说，礼多人不怪。尽可能的表现得谦逊有礼，不是坏事。然后，举止要落落大方。

即使你本身可能天生是个不那么大方、不那么自信的人，装也要尽可能装的大方自信点！你要对自己说，我是一个善良的人，我热爱生活，我不怕挫折。

在家里对着镜子练习。你觉得镜子里的你，看上去怎么样？你觉得怎样举止会更好一点？调整自己到好的状态。

4、事前准备，增加自信

每一次面试，都认真对待。事先做好准备。搜集资料，研究好这个要应聘的公司、要应聘的职位。预想面试官可能会提出的问题，自己先打个腹稿。

这也是给自己增加自信的方式。因为你准备了，即使没用上，也多少让自己心里有点底。不会现场觉得很慌张，很不知所措，脑子里一片空白。

通常开始的几个问题，多少是可以预料到的。有个好的开局是个不错的开始，可以帮助你缓解紧张的状态，接下来的面试可以试着放松，慢慢进入状态，侃侃而谈了。

要做到以上这些并不是很难，而若能留下一个好的初次印象，现场明显，因此，还是很值得我们在这方面下些功夫的。